– podatki o financiranjuBoj proti rasni in etnični diskriminaciji z lokalnimi dialogi o vključevanju
INCLUDE-EU povezuje nevladne organizacije, mreže lokalnih oblasti in univerzo iz petih držav: Avstrija, Italija, Portugalska, Slovenija in Španija. Skupaj se spopadajo z rasizmom, ksenofobijo in etnično diskriminacijo tam, kjer ljudje resnično živijo – v učilnicah, soseskah in na občinah.
01O projektu
INCLUDE-EU je kratica za Inclusive Communities for Equality and Understanding in Europe („Vključujoče skupnosti za enakost in razumevanje v Evropi“).
INCLUDE-EU je dvoleten evropski projekt sodelovanja, ki spodbuja enakost, vključevanje in družbeno povezanost, tako da se na lokalni ravni spopada z rasizmom, diskriminacijo in predsodki.
Projekt v petih državah povezuje šole, nevladne organizacije, občine, raziskovalke in raziskovalce ter ljudi, ki delujejo v lokalnih skupnostih. Z izobraževanjem, dialogom in dejavno udeležbo skupnosti pomaga lokalnim in migrantskim skupnostim prepoznavati diskriminacijo, razbijati stereotipe, se odzivati na pristranskost in sovraštvo na spletu ter skupaj oblikovati praktične lokalne ukrepe za enakost. Tako gradi spoštljivo, raznoliko in demokratično okolje.
Tema razpisa · CERV-2025-EQUAL-RACI-DISC
Boj proti diskriminaciji in rasizmu, ksenofobiji ter drugim oblikam nestrpnosti, vključno z anticiganizmom, rasizmom proti temnopoltim in rasizmom proti osebam azijskega porekla.
Vse dejavnosti upoštevajo enakost spolov, presečnost, nediskriminacijo in zaščito otrok. Dejavnosti z mladoletnimi potekajo pod nadzorom pedagoškega osebja, s soglasjem staršev in v skladu s politiko zaščite otrok vsake partnerske organizacije. Univerza v Innsbrucku ves čas projekta zagotavlja etično in metodološko validacijo.
02Cilji
Šest ciljev usmerja vsako delavnico, laboratorij in okroglo mizo v projektu.
Preprečevanje rasizma, ksenofobije in vseh oblik etnične diskriminacije ter boj proti njim.
Spodbujanje enakih možnosti, socialnega vključevanja in medkulturnega dialoga.
Krepitev zmogljivosti nevladnih organizacij, šol in občin za odzivanje na diskriminacijo.
Opolnomočenje mladih, pedagoškega osebja in vodilnih oseb v skupnostih, da postanejo ambasadorke in ambasadorji enakosti.
Spodbujanje sodelovanja med lokalnimi skupnostmi, migrantkami in migranti, romskimi skupnostmi in javnimi institucijami.
Razvoj praktičnih orodij in priporočil za politike, ki podpirajo vključujoče lokalno upravljanje in dolgoročno družbeno povezanost.
03Dejavnosti
Usklajen sklop dejavnosti v petih državah povezuje šole, nevladne organizacije, občine, raziskovalke in raziskovalce ter ljudi, ki delujejo v lokalnih skupnostih.
Na šestih usposabljanjih se zaposleni v NVO, pedagoško osebje, mladinske delavke in delavci ter drugi lokalni deležniki naučijo prepoznavati diskriminacijo in se odzivati na pristranskost ter sovraštvo na spletu – in enakost ponesti v svoje skupnosti.
Delavnice o raznolikosti, boju proti diskriminaciji in medkulturnem razumevanju dosežejo 960 mladih.
Prebivalke in prebivalci, občine, šole in organizacije civilne družbe skupaj oblikujejo praktične lokalne ukrepe za enakost.
V desetih pilotnih projektih sodeluje 150 oseb pri praktičnem delu za vključevanje v lokalnih skupnostih.
Stroka se sreča z odločevalkami in odločevalci, da bi skupaj izboljšali lokalne in nacionalne politike vključevanja. Pri tem jih podpira pet povzetkov s priporočili za politike.
Dejavnosti Tedna enakosti v vsaki partnerski državi, pet nacionalnih zaključnih dogodkov, mednarodna partnerska srečanja in Evropska lokalna mreža za enakost, ki bo izmenjavo ohranjala tudi po koncu projekta.
04Načrtovani učinki
Kaj želi projekt doseči v obdobju september 2026 – avgust 2028.
05Rezultati
Konkretna izobraževalna in digitalna gradiva ter priporočila za politike, uporabna po vsej Evropi. Objavljali jih bomo tukaj, ko bodo na voljo.
Ostanite v stikuVečjezični učni načrt za usposabljanje
Gostuje v obstoječi digitalni infrastrukturi organizacije Compass
Zgodbe in praktično znanje o enakosti in vključevanju
Takoj uporabne metode za učiteljice, učitelje in drugo pedagoško osebje
Namesto akcijskega načrta je mogoča tudi formalna zaveza za enakost.
Priporočila za vključujoče lokalne in nacionalne politike
Pristop bodo lahko prevzele in razvijale tudi druge skupnosti.
06Partnerstvo
Nevladne organizacije, mreže lokalnih oblasti in univerza združujejo delo s skupnostmi, lokalno upravljanje in raziskovanje.
Skupni prispevek EU 529.468,97 €
Vir: portal EU za financiranje in razpise, projekt št. 101306032.
Innsbruck, Avstrija
Neprofitna izobraževalna organizacija
Neprofitna organizacija, ki podpira socialno, ekonomsko in kulturno vključevanje prikrajšanih skupin. Compass ponuja brezplačne jezikovne tečaje in usposabljanja za digitalne veščine, delavnice, karierno svetovanje in medkulturne dejavnosti za osebe z migrantskim ozadjem, mlade in osebe, ki iščejo zaposlitev. S partnerji po vsej Evropi izvaja lokalne projekte vključevanja in projekte, ki jih financira EU.
Innsbruck, Avstrija
Javna univerza · ustanovljena leta 1669
Javna univerza na Tirolskem s 16 fakultetami in približno 28.000 študentkami in študenti iz več kot 100 držav. Njen Inštitut za pedagogiko raziskuje migracije, kritiko rasizma in izobraževanje, občutljivo za raznolikost. V projektu INCLUDE-EU univerza ves čas zagotavlja etično in metodološko validacijo.
Foligno, Italija
Združenje lokalnih oblasti · od leta 2007
Združenje približno 30 umbrijskih občin in drugih lokalnih organov, dejavno na področju trajnostnega in vključujočega razvoja ter mednarodnega sodelovanja. FELCOS s partnerji v Evropi in drugod izvaja projekte decentraliziranega sodelovanja, podpira participativno lokalno načrtovanje na podlagi Agende 2030 Združenih narodov in s šolami sodeluje pri izobraževanju za globalno državljanstvo in trajnostni razvoj.
Córdoba, Španija
Andaluzijski sklad občin za mednarodno solidarnost · od leta 2000
Združenje, ki povezuje andaluzijske občine, pokrajinske svete in sodelujoče organizacije pri usklajevanju decentraliziranega mednarodnega sodelovanja. FAMSI podpira lokalne oblasti pri mrežnem sodelovanju in lokalnem delovanju ter izvaja projekte na področju migracij, medkulturnega sobivanja, enakosti spolov in zmanjševanja neenakosti.
Lizbona, Portugalska
Instituto Marquês de Valle Flôr · ustanovljen leta 1951
Fundacija za razvoj in sodelovanje s sedežem v Lizboni, ki od leta 1988 deluje kot nevladna razvojna organizacija. IMVF svoje delo usmerja predvsem v portugalsko govoreče države, in sicer na področja, kot so zdravje, izobraževanje, civilna družba, lokalne oblasti in globalno državljanstvo. Na področju globalnega državljanstva si prizadeva za družbeno pravičnost in ozaveščenost o globalnih neenakostih.
Ljubljana, Slovenija
Društvo za izobraževanje in povezovanje otrok
Nevladna organizacija, ki v Ljubljani dela z otroki, mladimi in družinami iz socialno deprivilegiranih okolij – predvsem iz romskih in migrantskih skupnosti ter z osebami, ki iščejo mednarodno zaščito ali so jo že dobile. Z etnično občutljivim pristopom Mozaik izvaja terensko delo, zagovorništvo, opolnomočenje in podporo pri digitalnih veščinah ter sodeluje s šolami, centri za socialno delo in občinskimi službami, da bi spodbujal vključevanje in preseganje diskriminacije.
07Kontakt
Želite izvedeti več o usposabljanjih za ambasadorke in ambasadorje enakosti, šolskih delavnicah za vključevanje ali lokalnih laboratorijih enakosti? Obrnite se na koordinatorja projekta ali na partnersko organizacijo v svoji državi.
Koordinator projekta
Partner v vaši državi
